Tại cuộc họp báo Chính phủ thường kỳ tháng 4/2024, Bộ Nội vụ đã tiết lộ tiến trình xây dựng các văn bản hướng dẫn chính sách tiền lương và việc xây dựng vị trí việc làm để chuẩn bị cho cải cách tiền lương sắp tới.
Chánh Văn phòng Bộ Nội vụ, ông Vũ Đăng Minh, đã thông tin rằng trong thời gian qua, Bộ Nội vụ đã phối hợp chặt chẽ với các bộ, ngành liên quan để tập trung xây dựng 5 hệ thống bảng lương. Cụ thể, có bảng lương chức vụ từ Trung ương đến cấp xã và bảng lương chuyên môn cho cán bộ không giữ chức vụ lãnh đạo. Ngoài ra, còn 3 bảng lương trong lực lượng vũ trang, bao gồm các cán bộ và công nhân trong lĩnh vực quốc phòng và công an.
Ông Minh cũng đề cập đến việc thống nhất 5 thang bảng lương và 9 nhóm phụ cấp, đảm bảo rằng tiền lương mới không thấp hơn mức lương cũ. Ngoài ra, ông cũng nhấn mạnh việc đảm bảo lương thấp nhất không dưới 5 triệu đồng, và các chính sách tiền lương mới sẽ áp dụng cho các cán bộ, công chức trên cả nước.
Về triển khai chính sách, Bộ Nội vụ đã hoàn thiện một loạt văn bản để triển khai chính sách tiền lương mới. Các bộ ngành cũng đã tập trung xây dựng vị trí việc làm để cải cách tiền lương, với hầu hết địa phương đã hoàn thành công việc này. Cơ quan liên quan đang tiến hành thẩm tra và dự kiến sẽ hoàn thành trong thời gian tới.
Tổng thể, việc cải cách tiền lương đòi hỏi sự chỉ đạo quyết liệt của Chính phủ và sự vào cuộc của các bộ, ngành liên quan. Đồng thời, cần bảo đảm nguồn lực và tinh giản biên chế để thực hiện cải cách này một cách hiệu quả.
